北京華夏文化交流促進(jìn)會(huì)慶祝“中國(guó)共產(chǎn)黨成立93周年座談會(huì)”6月27日在北京舉行，50多名在京有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家學(xué)者參加了座談。以上是北京大學(xué)原副校長(zhǎng)梁柱教授的發(fā)言視頻。
發(fā)言摘錄：
他對(duì)接班人的思考，要培養(yǎng)千百萬(wàn)無(wú)產(chǎn)階級(jí)事業(yè)的接班人，他提出接班人應(yīng)該有的五個(gè)條件。我們兩代在接班人問(wèn)題上都有錯(cuò)誤，都有不恰當(dāng)?shù)淖龇?，都有失敗的選擇。但是，從毛澤東提出了戰(zhàn)略思考來(lái)說(shuō)，是值得我們把錯(cuò)誤東西拋棄，然后繼承這個(gè)，那是很有意義的。比如說(shuō)對(duì)我們國(guó)家會(huì)不會(huì)改變顏色的思考，對(duì)現(xiàn)代修正主義的論斷，危險(xiǎn)是在我們內(nèi)部，危險(xiǎn)在高層，高層的危險(xiǎn)在中央出修正主義。盡管他對(duì)當(dāng)時(shí)的形勢(shì)判斷錯(cuò)了，但是，從今天蘇聯(lián)已經(jīng)解體，我們國(guó)內(nèi)出現(xiàn)許許多多問(wèn)題來(lái)看，毛澤東對(duì)現(xiàn)代修正主義的判斷是正確的。
再比如，對(duì)如何帶好我們的干部隊(duì)伍他一系列的思考。毛澤東可以說(shuō)他是整干部的，他是不整群眾，他的確是每年都整干部，他就怕干部欺負(fù)群眾。整得對(duì)不對(duì)是另外一個(gè)問(wèn)題，他看到了干部要嚴(yán)格管理，他想出各種各樣的辦法，甚至總結(jié)出干部變的五個(gè)字：懶、占、貪、臟、變，今天也是這樣等等。那么，這些問(wèn)題值得不值得我們學(xué)習(xí)?
所以說(shuō)，深刻地認(rèn)識(shí)毛澤東晚年的理論和實(shí)踐，站在歷史的高度和深度上來(lái)認(rèn)識(shí)它，把握它，才能夠更好地繼承我們黨的事業(yè)，才能夠把我們改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)的道路走好。所以，在這樣的時(shí)刻，我們懷念毛澤東，總結(jié)毛澤東提出的一系列問(wèn)題，是很有現(xiàn)實(shí)意義的。