8月8日，據(jù)媒體報(bào)道，從萬達(dá)內(nèi)部知情人士處獲悉，萬達(dá)集團(tuán)副總裁劉海波確認(rèn)被警方帶走調(diào)查，主要原因是涉及企業(yè)內(nèi)部貪腐，而且數(shù)額巨大。除了劉海波之外，萬達(dá)集團(tuán)還有多人因牽扯貪腐也被帶走。

畢業(yè)于北京航空航天大學(xué)，擔(dān)任過北京航空航天大學(xué)電子工程系教師，2010年入職大連萬達(dá)商業(yè)集團(tuán)，先后擔(dān)任總裁助理、發(fā)展部常務(wù)副總經(jīng)理、發(fā)展部總經(jīng)理、區(qū)域總經(jīng)理、集團(tuán)首席副總裁、高級(jí)副總裁等職位的劉海波，是沒有受過良好教育，還是沒有高位，沒有高薪呢？相較于國(guó)有企業(yè)、中央企業(yè)負(fù)責(zé)人幾十萬的年薪，其高達(dá)幾百萬上千萬的年薪，是沒有錢呢，還是錢不夠花呢？為什么還要貪污，非要腐敗呢？這讓萬達(dá)集團(tuán)董事長(zhǎng)的王健林情何以堪呢？如此倚重的能人卻是宵小之徒，如此高教高智高能之人，卻干起了營(yíng)營(yíng)茍茍之事。

但劉海波不是萬達(dá)集團(tuán)的個(gè)例，也不是萬達(dá)集團(tuán)的首例，此前已有多位前萬達(dá)高管被送入“鐵窗”之中。有關(guān)資料顯示，2006年，萬達(dá)處分7名員工；2008年開除3人和降職1人，2009年處分13人，2010年處分員工10人，2011年處理違規(guī)員工43人，2012年處分員工64人，2013年處分員工180人，足見萬達(dá)集團(tuán)內(nèi)部腐敗問題的嚴(yán)重性。

萬達(dá)集團(tuán)董事長(zhǎng)王健林對(duì)于腐敗行為始終保持高壓態(tài)勢(shì)，其曾在多個(gè)場(chǎng)合公開表示——對(duì)腐敗行為零容忍，2019年8月30日，萬達(dá)集團(tuán)曾召開規(guī)格、規(guī)?？涨暗娜瘓F(tuán)廉潔自律警示教育大會(huì)，王健林在會(huì)上表示，萬達(dá)集團(tuán)堅(jiān)決打擊腐敗行為，嚴(yán)懲違法人員，通過加強(qiáng)制度建設(shè)、采用科技信息化手段堵塞漏洞、防治腐敗，要求全體員工堅(jiān)守廉潔底線，其反腐風(fēng)氣在業(yè)界廣為人知。

對(duì)于反腐，作為國(guó)內(nèi)著名民營(yíng)企業(yè)家的王健林創(chuàng)建了自己獨(dú)特的理論和方法：

在由其親自編撰的《萬達(dá)哲學(xué)》一書中，王健林不無自豪地說到，萬達(dá)有一支很強(qiáng)的審計(jì)隊(duì)伍，而“我個(gè)人在集團(tuán)不分管具體業(yè)務(wù)，唯一管的部門就是審計(jì)部，審計(jì)部就相當(dāng)于萬達(dá)集團(tuán)的紀(jì)委”、“審計(jì)通報(bào)最厲害，一發(fā)就意味著有人被開除或者受到更重處罰”。在書中，王健林對(duì)這支隊(duì)伍給出的描述是，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、有很強(qiáng)的威懾力。萬達(dá)審計(jì)部成立于2001年，成員由財(cái)務(wù)、工程、預(yù)算、土木水電各專業(yè)人才組成。成立以來，萬達(dá)審計(jì)中心查處了多起內(nèi)部貪腐事件，為萬達(dá)集團(tuán)反腐工作立下了汗馬功勞，但頗具諷刺意味的是，劉海波的貪腐案件已然發(fā)生了，萬達(dá)審計(jì)中心依然沒有防止阻止它的發(fā)生。

事實(shí)上，民營(yíng)企業(yè)的腐敗問題并不是萬達(dá)一家。從2019年開始，整個(gè)房地產(chǎn)行業(yè)掀起了新一輪的反腐大潮，除了萬達(dá)外，還有碧桂園、美的置業(yè)、保利發(fā)展、融創(chuàng)、金科、雅居樂、朗詩(shī)、復(fù)星等多家房企公開開展反腐工作。

2023年7月31日全國(guó)工商聯(lián)主辦的第五屆民營(yíng)經(jīng)濟(jì)法治建設(shè)峰會(huì)上，全國(guó)工商聯(lián)副主席方光華發(fā)布了法治民企報(bào)告（2022-2023）。報(bào)告顯示，民營(yíng)企業(yè)誠(chéng)信守法與合規(guī)經(jīng)營(yíng)理念不斷增強(qiáng)，內(nèi)部腐敗治理和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)顯著提升。

民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部滋生貪污腐敗問題，許多社會(huì)民眾感覺不可思議，困惑不解，都是私人的，怎么還有貪污腐敗呢？主流輿論宣傳、社會(huì)精英普遍認(rèn)為民營(yíng)企業(yè)比國(guó)有企業(yè)管理嚴(yán)格高效、內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)現(xiàn)代規(guī)范，怎么也會(huì)和國(guó)企一樣出現(xiàn)腐敗問題呢？

實(shí)際上，即使夫妻店，也存在夫或妻誰誰偷拿私藏、多撈花少的問題，家族公司里財(cái)產(chǎn)分配不公的爭(zhēng)斗還少嗎？比比皆是。所以，公中有私，私里也有私，有大私小私的問題，也有自私和他私的區(qū)別。人們可以化公為私，以公謀私，也能化大私為小私，因私而私，因此無論國(guó)企還是民企，只要是腐敗，都是私心私欲私利在作怪在作祟。

劉海波侵吞的雖然不是國(guó)家資金，而是王健林私人的財(cái)產(chǎn)，損害的雖然不是人民利益，而是萬達(dá)的集團(tuán)利益，但他依然是貪污依然是腐敗，損害的是民營(yíng)企業(yè)，傷害的是民營(yíng)經(jīng)濟(jì)。

民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部腐敗和民營(yíng)企業(yè)的反腐工作逐步凸顯出來，逐漸進(jìn)入社會(huì)公眾視野，成為影響民營(yíng)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的大問題，乃至上升到國(guó)家法治治理的層面，確實(shí)是不容忽視的問題?！斗ㄖ蚊衿髨?bào)告（2022-2023）》提出：共筑內(nèi)部腐敗防線。共同維護(hù)公開公平公正的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)與交易秩序，凈化內(nèi)部腐敗土壤，攜手依法保護(hù)民營(yíng)企業(yè)產(chǎn)權(quán)和企業(yè)家權(quán)益。有關(guān)方面要認(rèn)真落實(shí)《中共中央 國(guó)務(wù)院關(guān)于促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大的意見》，把民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部腐敗問題的治理列入重要議事日程，采取強(qiáng)有力的措施遏制民營(yíng)經(jīng)濟(jì)內(nèi)部腐敗的滋生漫延。

另一方面，我們還要清醒地認(rèn)識(shí)到，黨政機(jī)關(guān)、公務(wù)公職人員的腐敗問題盡管得到了有效遏制，但民營(yíng)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的腐敗問題又開始顯山露水，而且民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部的腐敗和黨政機(jī)關(guān)腐敗相互滲透、互相勾連，以及由此催生的全民腐敗、社會(huì)腐敗問題，需要綜合施策，全面治理。     

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